Informations reliées au type d'emploi

Titre d'emploi Préposé (s) à l'entretien ménager

Présentation de l'organisme

Le Centre de la petite enfance Hippo Plus est un service de garde qui reçoit 108 enfants par jour et a à son emploi 30 personnes. Dans ses installations situées dans un quartier de Beauport, on y retrouve 12 locaux pour les enfants, une cuisine, des bureaux, une pataugeoire intérieure et un gymnase.

Fonctions

 Sous la responsabilité de la directrice générale, le préposé fait l’entretien ménager courant et  peut effectuer occasionnellement des travaux d’entretien extérieurs ou saisonniers, des menus travaux et des réparations mineures.

 

Plus spécifiquement, la personne aura entre autres tâches :

-       Balayer et nettoyer les planchers quotidiennement, passer l’aspirateur;

-       Laver, nettoyer et épousseter les plinthes, les meubles, les électroménagers, les tables,     les  chaises, les casiers, etc.;

-       Laver et désinfecter à tous les jours les toilettes, les éviers et lavabos, etc.;

-       Remplir les contenants et les distributeurs;

-       Vider et sortir les poubelles et les bacs de récupération;

-       Passer les commandes de fournitures et faire des achats occasionnellement;

-       Effectuer toutes les tâches reliées au bon fonctionnement de la pataugeoire (test d’eau, ajout de produits, nettoyage, etc.);

-       Effectuer occasionnellement des travaux d’entretien extérieurs pour garder propre les espaces de jeux, trottoirs, stationnement, etc.;

-       Effectuer occasionnellement des travaux saisonniers tels qu’installer et enlever les abris de toile, les tapis d’hiver et le mobilier saisonnier, faire le lavage de vitres, le grand ménage annuel des locaux, etc.;

-       Effectuer des menus travaux et des réparations mineures telles que réparer des jouets, des meubles et s’assurer du bon état du bâtiment;

-       Accomplir toute autre tâche connexe.

Exigences

  • Avoir suivi ou s’engager à suivre un cours de secourisme.
  • Répondre aux exigences du Règlement sur les services éducatifs à l’enfance en obtenant une recherche d’empêchement conforme et à jour (antécédents judiciaires).
  • Avoir une bonne force et résistance physique, un bon sens de l’organisation et de la planification.
  • Être capable de faire son travail consciencieusement avec rigueur et autonomie, avoir un bon jugement et une bonne capacité d’adaptation pour travailler en présence d’enfants.
  • Les qualités recherchées sont : professionnalisme, bonne collaboration avec l’équipe, courtoisie et positivisme.

 

Serait un atout :       Posséder de l’expérience dans des tâches pertinentes à l’emploi et avoir de bonnes connaissances techniques (produits à utiliser, technique d’entretien et désinfection, etc.).

Conditions

STATUT : POSTE PERMANENT DU LUNDI au VENDREDI (en journée et début de soirée)

                  À TEMPS PARTIEL (minimum 25 hres/sem) ou à TEMPS COMPLET (37,5 hres/sem)

RÉMUNÉRATION : 15,03$ avec possibilité de revenus supplémentaires

Programme d’assurance collective et régime de retraite

 

ENTRÉE EN FONCTION : Juin 2018

 

MODALITÉS : Les personnes intéressées devront transmettre au plus tard le 23 mai 2018 :

-       Une lettre de présentation spécifiant leur intérêt pour ce poste;

-       Un curriculum vitae.

 

 

Limite pour postuler 2018-05-23

Entrée en fonction 2018-05-23

Rémunération

15,03$ avec possibilité de revenus supplémentaires

Temps complet

Permanent

Poste de jour

Informations générales sur l'organisme

Nom de l'organisme CPE Hippo Plus

Destinataire du CV Danielle Delisle, directrice générale

Adresse 799, rue Ardouin

Adresse(suite) Québec

Téléphone 418-661-5524

Télécopieur 418-661-7846

direction@cpehippoplus.com